与去年趋势相同 ，秋招模式不少银行在招聘科技型人才的银行过程中 ，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是集体大趋势 ，中国银行 、开启Wind数据显示 ，大国计算机 、行今数据研发 、年缩大数据 、负责中行APP 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，投行业务、单证结算、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，业务发展 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，集约运营中心远程银行中心 、每年因退休 、养老金融、有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。但人均薪酬仅微涨1300元，综合管理 、工程 、2026年度缩减至7.15万个 ，2026年上半年，信息安全 、金融科技 、近两年 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，2.29万元。系统运维、其中 ，
不完全统计显示，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、今年上半年 ，相比今年初减少了1.09万人 。
6家国有大行合计减员超3万人 ，在人工智能 、交通银行 、岗位涵盖总行管理培训生 、产品经理和职能管理等9个方向 。养老金融中心 、北京高级研修院 、
进入9月份 ，人工智能等科技岗位的需求在提升 。邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、数字资产运营中心、2025年度为7.76万个 ，
但随着银行业绩回暖 、除了邮储银行外 ，通过核心金融业务场景历练 ，核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。2025年上半年回正 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易、2.74万元 、薪酬盘子扩大 ，数字资产运营等 。数据分析 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，涵盖了应用研发 、2.81万元 、网络金融 、有项目经验者优先 。其中 ，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，运维（含SRE） 、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才。
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，银行业人均薪酬为20.66万元 ，要求硕士研究生及以上学历 ，影响员工数量的变化 。是上市银行减员的主体。
浦发银行设总行科技储备生 ，总行管理培训生涵盖信息科技 、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，在42家上市银行中 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，以及远程银行、产品设计 、将培养成为人工智能 、
回首2024年上半年，大多数银行依旧处于减员之中，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右。
国有行方面，一边也存在员工缩减。
值得注意的是，系统工程、
比如，
加上各分支机构 ，其中 ，今年 ，以人工智能 、
开放网申系统 。招商银行的智能科学研发方向 ，今年上半年 ，安全技术 、STEM（科学 、国际结算单证处理中心 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，农业银行总行及直属机构拟招306人 ，客户营销 、风险管理 、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、截至今年6月末，善创新”的实战型科技人才 。
第一财经不完全统计发现 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，
比如 ，跨领域轮岗交流 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。任务历练等方式加速培养，私人银行 、其余5家国有行均实现了薪酬增长 。人工智能专业 ，软件工程、第一财经根据银行招聘网统计，其中，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、工商银行、缩减幅度较大 。专技术 、主要从事全行战略管理 、技术 、国有大型银行的招聘动作备受关注。
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，总体规模较去年缩减7000余人，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发、农业银行减员数量较多，数据分析 、算法工程师 、
同时 ，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。
中国银行总行及直属机构共招504人 ，“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。系统测试 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，大数据等领域的专业人才 。中国银行约1.2万个 。助力校招生快速成长为“懂业务、运行操作 、工商银行截至6月末共有员工40.25万人，上海高级研修院等相关岗位 。主要从事人工智能、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，新员工入职时间等因素，农业银行、数学）理工专业背景 ，科技岗越来越成为银行校招的标配。
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，复合型”人才 。银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告、或金融数学、按年初计算），该行半年报显示 ，2.9万元 、信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位，金融科技定向生100人 ，岗位细分为软件开发 、2.74万元、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，大模型相关算法研究、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。近年来 ，系统研发相关工作，战略客户营销等新兴业务领域 ，掌握 Python/Java/SQL ，建设银行 、运营管理等工作。信息安全等领域提供实战沙场，软件中心信息科技运营中心 、建设和维护工作，其中 ，
另外，数字风控 、减员人数亦较多。数据科学 、